Работа: в Московской области , 1 вакансия

Обязанности:

• Диагностика существующей структуры предприятий;
• Оценка численности;
• Анализ функционала персонала предприятий;
• Аудит текущей структуры управления, анализ KPI для менеджмента;
• Формирование предложений по централизации управления предприятий;
• Оценка существующих бизнес-процессов, выявление проблемных участков, предложения по оптимизации.

Требования:

• Опыт руководства службой персонала от 5 лет в производственных компаниях;
• Опыт сопровождения организационных изменений в компании;
• Опыт выстраивания HR-стратегии, планирования численности, бюджетирования;
• Готовность регулярно посещать

...